集 團(tuán) 工 作 報(bào) 告
2014年2月27日在邯鄲市科實(shí)教育集團(tuán)
第四屆教職工代表大會(huì)第四次會(huì)議上
邯鄲市科實(shí)教育集團(tuán)校長(zhǎng) 張璽
各位代表:
現(xiàn)在,,我受集團(tuán)常務(wù)會(huì)委托,,代表邯鄲市科實(shí)教育集團(tuán)常務(wù)會(huì)向大會(huì)報(bào)告2015年工作,請(qǐng)予審議。
本次會(huì)議主題有三項(xiàng):一,、2014年工作回顧,;二、成績(jī)來自真誠(chéng)辦學(xué),;三,、2015年工作目標(biāo)和工作重點(diǎn),。
一、2014年工作回顧
2014年是極其不平凡的一年,,面對(duì)國(guó)內(nèi)國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)快速下滑,,各行各業(yè)訂單銳減,特別我市遭到歷史以來大規(guī)模非法集資,,房地產(chǎn)市場(chǎng)極其蕭條,,帶來各行業(yè)蕭條,對(duì)我校辦學(xué)造成極其嚴(yán)峻苦難形式,,集團(tuán)常務(wù)會(huì)在集團(tuán)董事會(huì)堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,,在社會(huì)各界人士關(guān)心支持幫助下,在全體教職工共同努力下,,基本上完成2014年度各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo),科實(shí)教育事業(yè)發(fā)展取得令人滿意的成績(jī),。
——學(xué)生升學(xué)成績(jī)令人驚喜:在學(xué)歷教育學(xué)院的教師,、學(xué)生共同努力下,在2014年度全國(guó)成人高考,、全國(guó)高等教育自學(xué)考試中,,我校學(xué)生取得令人十分驚喜的成績(jī)。職業(yè)技術(shù)學(xué)院成人高考參考率100%,,錄取率100%,;基礎(chǔ)教育學(xué)院高起本參考率100%,上線率95.56%,;信息工程學(xué)院自考獨(dú)立本科參考率96%,,通過率超過81%,。
——?jiǎng)?chuàng)新教育體系正在興起:我校初步確立學(xué)生學(xué)業(yè)創(chuàng)新評(píng)價(jià)體系,只要學(xué)生不做傷風(fēng)敗俗的事情,,只要學(xué)生不危及他人安全,,我們就支持學(xué)生興趣學(xué)習(xí)、興趣發(fā)展,。為此我們建立全員德育教育體系,。我校舉辦春秋兩次運(yùn)動(dòng)會(huì),夏季學(xué)生畢業(yè)匯報(bào)表演,,冬季校園科技節(jié),,為學(xué)生創(chuàng)新發(fā)展、興趣發(fā)展提供了舞臺(tái),。資助學(xué)生制作科技創(chuàng)新作品,,馬笑天同學(xué)航拍成功與地面進(jìn)行數(shù)據(jù)傳輸,將科技節(jié)活動(dòng)推向高潮,。
——教育教學(xué)管理特色形成:針對(duì)我校教師,、學(xué)生實(shí)際情況,初步建立教務(wù)教研座周談會(huì),,初步實(shí)現(xiàn)將學(xué)校管理,、學(xué)生發(fā)展交給教師,發(fā)揮教師才華管理教學(xué),。同時(shí),,探索學(xué)生管理周座談會(huì),集思廣益辦學(xué)生滿意教育,,發(fā)揮班主任優(yōu)勢(shì),。在我市職業(yè)教育學(xué)校中,首家實(shí)現(xiàn)入學(xué)進(jìn)行摸底考試,,做到了解學(xué)生實(shí)際成績(jī),,為學(xué)生提高成績(jī),順利升學(xué)提供了基本保障,。
——本科職業(yè)教學(xué)模式成形:基礎(chǔ)教育學(xué)院初中起點(diǎn)五年制本科職業(yè)教育,,即“中職+高職+成本”辦學(xué)模式得到成功驗(yàn)證可行性,教育體系趨近科學(xué),,管理思路趨向成熟,,高起本升學(xué)考試積累教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)。信息工程學(xué)院高中起點(diǎn)三年制本科職業(yè)教育,,即“高職+自本”辦學(xué)模式得到成功驗(yàn)證可行性,,開創(chuàng)教學(xué)新模式,積累了獨(dú)立本科考試教學(xué)與管理的經(jīng)驗(yàn),。
——辦學(xué)場(chǎng)地規(guī)模明顯擴(kuò)大:職業(yè)技術(shù)學(xué)院藝術(shù)系成功入駐縣職業(yè)教育中心,,為我校進(jìn)一步發(fā)展提供了機(jī)遇,;基礎(chǔ)教育學(xué)院宿舍遷移實(shí)現(xiàn)順利過渡,為我辦學(xué)積累了經(jīng)驗(yàn),;信息工程學(xué)院開辟新場(chǎng)地,,為我校教學(xué)改革提高新思路。
——優(yōu)質(zhì)市場(chǎng)優(yōu)質(zhì)生源出現(xiàn):職業(yè)技術(shù)招生,,磁縣出現(xiàn)優(yōu)質(zhì)區(qū)域,,該縣生源近60名,職業(yè)技術(shù)學(xué)院入學(xué)學(xué)生90%的中考成績(jī)?cè)?60分以上,;多年來,,邯鄲學(xué)院大學(xué)生培訓(xùn)市場(chǎng)難以開發(fā),2014年超額完成任務(wù),,創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī),。市場(chǎng)推廣中心培養(yǎng)并打造出一支專業(yè)化招生團(tuán)隊(duì),為以后招生打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
——國(guó)際MTM認(rèn)證成功推廣:面對(duì)目前認(rèn)證市場(chǎng)復(fù)雜而又混亂局面,,我校教職工克服困難認(rèn)真宣傳國(guó)際MTM證書,成功地在水電學(xué)院,、礦院,、邯鄲學(xué)院開展工作,得到大學(xué)生認(rèn)可,,并參加認(rèn)證,。同時(shí),在職業(yè)技術(shù)學(xué)院,、信息工程學(xué)院取得令人滿意的成績(jī),。
——自主專業(yè)體系基本形成:在各專業(yè)帶頭人的努力下,修訂2013屆學(xué)歷教育培養(yǎng)實(shí)施計(jì)劃,,制定2014屆歷教育培養(yǎng)實(shí)施計(jì)劃,。涵蓋三大模式十三個(gè)專業(yè),初起專三年制的藝術(shù)設(shè)計(jì),、學(xué)期教育,、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電梯運(yùn)行與維護(hù),、人物形象設(shè)計(jì)等,初起本五年制的基礎(chǔ)教育,、電子商務(wù),、軟件技術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等,,高起專三年制的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),、會(huì)計(jì),、藝設(shè)設(shè)計(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)開發(fā)與管理等,。各專業(yè)課程體系基本形成,,研發(fā)體系日趨科學(xué)。
——國(guó)考學(xué)科教學(xué)計(jì)劃完整: 經(jīng)過基礎(chǔ)學(xué)科教研主任,、教師的精心編修,,修訂了《全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試》的實(shí)驗(yàn)班培訓(xùn)計(jì)劃、普通班培訓(xùn)計(jì)劃,,成人高等學(xué)校招生全國(guó)統(tǒng)一考試(高起專,、高起本)的語文、數(shù)學(xué),、英語等六科教學(xué)計(jì)劃,,為提高等考通過率,高起專升學(xué)率,,高起本升學(xué)率提供科學(xué)依據(jù),。
——教職員工進(jìn)修再創(chuàng)新高:辦一流學(xué)校,需要一流教師,,一流校長(zhǎng),,過去的一年,我校在教職工培訓(xùn)方面取得優(yōu)異成績(jī),。1月份,,組織全體教職工學(xué)習(xí)了歌曲《責(zé)任之歌》、《文明在哪里》,,學(xué)習(xí)辦公文秘《電子表格》,、《應(yīng)用文寫作》。2月份,,組織學(xué)習(xí)了《管理學(xué)》,、《教育學(xué)》、《文明禮儀》等,。4月份,,校長(zhǎng)張璽參加為期一年半的北京大學(xué)教育家型校長(zhǎng)高級(jí)研修班學(xué)習(xí);5月份,,組織梁曉燕,、劉云霞、王建福,、王艷參加邯鄲市教育局組織的中小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn),;7月份,組織近1月的員工入職培訓(xùn);10月份,,校長(zhǎng)張璽就讀北京師范大學(xué)教育學(xué)博士班,;11月份,50多名教師參加國(guó)培計(jì)劃,。參加培訓(xùn),、學(xué)習(xí)提高認(rèn)知、提高能力,,從而提高辦學(xué)能力和實(shí)力,。
——社會(huì)實(shí)踐體系日趨完善:中國(guó)經(jīng)濟(jì)下滑,企業(yè)訂單嚴(yán)重下滑的形勢(shì),,為我們社會(huì)實(shí)踐工作帶來巨大困難,,為了兌現(xiàn)承諾,在學(xué)生工作管理人員努力下,,克服苦難,,先后與多家新企業(yè)進(jìn)行合作,先后與膠州浦林,、北京東明,、煙臺(tái)光寶、天津康師傅,、南京英華達(dá),、北京光寶、天津盛日,、煙臺(tái)泰星等8家企業(yè)合作,,為尋找今后更多出路投石問路。內(nèi)務(wù)建立規(guī)范,、檔案記錄科學(xué),,提高駐廠教師待遇補(bǔ)助。
——公車改革試點(diǎn)初見成效:制定并落實(shí)辦公用車經(jīng)費(fèi)核算辦法,,為各單位辦公需要提供了方便,,節(jié)約車輛運(yùn)行成本,提高了福利待遇,,為車輛管理下一步改革打下了基礎(chǔ),。
——教職工出勤管理科學(xué)化:行政處制定了《關(guān)于加強(qiáng)教職工出勤管理的意見》,在進(jìn)修校區(qū),、職教校區(qū),、邯院校區(qū)安裝了指紋機(jī),方便教職工出勤簽到,、便于月底出勤匯總,,客觀,、科學(xué)反映教職工出勤情況,規(guī)范了教職工出勤行為,。
——管理服務(wù)意識(shí)明顯提高:培訓(xùn)輔導(dǎo)中心服務(wù)大局意識(shí)樹立榜樣,教育綜合服務(wù)周到,,社會(huì)實(shí)踐服務(wù)意識(shí)增強(qiáng),,為駐廠教師配備基本用品,學(xué)生就業(yè)合作單位日益成熟,,學(xué)生就業(yè)滿意度明顯提高,,財(cái)務(wù)人員做到嚴(yán)格管理,熱情服務(wù),。
——員工福利待遇明顯提高:2014年初進(jìn)行工資調(diào)薪,,進(jìn)行教職工資歷評(píng)定和晉升,相對(duì)穩(wěn)定員工人均提高了:23%,;2014年9月,,組織教職工野外封閉拓展活動(dòng),2014年全年繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)8萬元,,用于發(fā)放員工福利近8萬元(7.9萬元),,比上一年提高60%;實(shí)現(xiàn)醫(yī)保全覆蓋,。提高教職工福祉,。
同志們,正是在我們大家共同努力下,,科實(shí)教育事業(yè)做到學(xué)生開心,、家長(zhǎng)放心、社會(huì)滿意,,政府肯定,,校長(zhǎng)張璽當(dāng)選河北省民辦教育協(xié)會(huì)常務(wù)理事,此榮譽(yù)是我們每一個(gè)科實(shí)人用辛勤汗水努力工作換來的,,這是對(duì)我工作肯定,,更是對(duì)每一個(gè)教職員工工作的肯定。在此,,我代表集團(tuán)常務(wù)會(huì),,向辦學(xué)以來,支持,、關(guān)心,、幫助科實(shí)教育事業(yè)的各界人士表示衷心的感謝,對(duì)科實(shí)教育集團(tuán)全體員工致以崇高的敬意,。
同志們,,成績(jī)值得肯定,,問題不容回避。在肯定成績(jī)同時(shí),,我們也要清醒認(rèn)識(shí)工作中的缺點(diǎn)和不足,。雖然我們規(guī)模得到發(fā)展,質(zhì)量還需有待提高,,雖然做到敬業(yè)職守,,細(xì)節(jié)還有待提高。近幾年來我校各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展順利,,我們也必須清醒地認(rèn)識(shí)到,,發(fā)展道路上仍然面臨諸多苦難和挑戰(zhàn)。我們要居安思危,、積極應(yīng)對(duì),、采取有力措施,認(rèn)真加以解決,,絕不辜負(fù)學(xué)生,、家長(zhǎng)、社會(huì),、教職工的重托和期望,。
二、成績(jī)來自真誠(chéng)辦學(xué)
辦學(xué)十九年,,經(jīng)歷過多少風(fēng)風(fēng)雨雨,,有過成功、有過失敗,、有過輝煌,、有過艱難,許多與我們一起步入民辦教育的兄弟學(xué)校,,已經(jīng)不存在了,,而我們還在不斷成長(zhǎng)壯大。為什么我們能走到今天呢,?我每每想起此事,,答案只有一個(gè)——誠(chéng)信做人、真誠(chéng)辦學(xué),。在此我再次告誡大家:“說我做過的,,做我說過的”, 辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)告訴我們,,我們要想站穩(wěn)腳,、長(zhǎng)發(fā)展、辦百年名校,,只要堅(jiān)持真誠(chéng)辦學(xué)不動(dòng)搖,,我們就能克服一切苦難,,就一定能實(shí)現(xiàn)我們的理想??茖?shí)真誠(chéng)辦學(xué)思想也在不斷發(fā)展,,內(nèi)涵也在日益豐富:
(一)、真誠(chéng)辦學(xué)的基石:
1,、樹品德,。能力很重要,可是有一樣?xùn)|西比能力更重要,,那就是品德。身體不好是廢品,,思想不好是毒品,。品德,是人真正的最高學(xué)歷,。小成于勤,,中成于智,大成于德,。一流的人品才能打造一流的事業(yè),。打造科實(shí)品牌,先從培養(yǎng)科實(shí)團(tuán)隊(duì)品德開始,。品德, 永遠(yuǎn)是第一位的,,決定成功關(guān)鍵在品德。
2,、懂感恩,。為什么我們能允許自己的過失,卻對(duì)他人,、對(duì)單位有這么多的抱怨?再有才華的人,,也需要?jiǎng)e人給你做事的機(jī)會(huì),也需要他人對(duì)你或大或小的幫助,。你現(xiàn)在的幸福不是你一個(gè)人就能成就的,。集團(tuán)給了你飯碗;工作給你的不僅是報(bào)酬,,還有學(xué)習(xí),、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì);同事給了你工作中的配合,;學(xué)生幫你創(chuàng)造了業(yè)績(jī),;對(duì)手讓你看到距離和發(fā)展空間;批評(píng)者讓你不斷完善自我,。先做好自己,,再提要求,;做人做事都應(yīng)該如此!
3,、恒堅(jiān)持,。成功要分兩步走:一是選擇,二是堅(jiān)持你的選擇,。堅(jiān)持才能成長(zhǎng),,人生需要堅(jiān)持,學(xué)習(xí)需要堅(jiān)持,。盡管遭遇困苦,,但是我們卻能在一次次的堅(jiān)持中成長(zhǎng),這就是奮斗的人生,。這才是有價(jià)值的生活,!失敗與成功只差一步;成功就是走過了所有通向失敗的路,,只剩下一條路,,那就是成功的路。
4,、勝挫折,。每一次失敗,都是成功的伏筆,;每一次考驗(yàn),,都有一份收獲;每一次淚水,,都有一次醒悟,;每一次磨難,都是生命的財(cái)富,;每一次傷痛,,都是成長(zhǎng)的支柱;每一次打擊,,都是堅(jiān)強(qiáng)的后盾,。活著必定要經(jīng)歷一些挫折,,而我們依然堅(jiān)強(qiáng)地戰(zhàn)勝每一次挫折,。絕望的另一端就是希望,危機(jī)的盡頭就是轉(zhuǎn)機(jī),,只要信心不倒,,腳下的路就還會(huì)繼續(xù)。
5,、知榮辱,。辦學(xué)十八年來,,我們科實(shí)人形成自己的“八榮八恥”,“以愛校護(hù)校為榮,,以毀校壞校為恥,;以敬崗愛業(yè)為榮,以失職喪德為恥,;以胸懷天下為榮,,以燕雀小志為恥;以開拓創(chuàng)新為榮,,以因循守舊為恥,;以樂學(xué)善思為榮,以厭學(xué)混日為恥,;以團(tuán)結(jié)互助為榮,,以自私自利為恥;以遵紀(jì)守法為榮,,以違紀(jì)違法為恥;以艱苦樸素為榮,,以奢侈浪費(fèi)為恥”,。
6、鑄品質(zhì),。辦學(xué)過程積累并完善科實(shí)人的優(yōu)秀品質(zhì):“臨危而不懼,,途窮而志存,當(dāng)機(jī)能立斷,,遇亂能慎行,,名利甘居后,為夢(mèng)去馳騁,,怨恨能德報(bào),,美丑辨分明,功高不自傲,,事后常反省,。”比能力更重要的12種品格:忠誠(chéng),,忠心者不遭解雇,;敬業(yè),每天比主管多做一小時(shí),;自動(dòng)自發(fā),,不要事事等人交待;負(fù)責(zé),,絕對(duì)沒有借口,,保證完成任務(wù),;注重效率,算算你的使用成本,;結(jié)果導(dǎo)向,,咬定功勞,不看苦勞,;善于溝通,,當(dāng)面開口,當(dāng)場(chǎng)解決,;合作,,團(tuán)隊(duì)提前,自我退后,;積極進(jìn)取,,永遠(yuǎn)跟上集團(tuán)的步伐;低調(diào),,才高不必自傲,;節(jié)約,別把集團(tuán)的錢不當(dāng)錢,;感恩,,想想是誰成就了今天的你??茖?shí)人優(yōu)秀品質(zhì),,注中科實(shí)事業(yè)長(zhǎng)青。
(二),、真誠(chéng)辦學(xué)的方法:
1,、提素養(yǎng)。有什么樣校長(zhǎng),,就有什么樣學(xué)校,,有什么樣員工,就有什么樣效益,。全面提升教職員工職業(yè)素養(yǎng),。第一,要誠(chéng)信,,誠(chéng)信是做人做事根本,,誠(chéng)實(shí)的人容易獲得信任,不講誠(chéng)信的人將付出更大代價(jià),;第二,,要求實(shí),踏實(shí)做好每件事,好高騖遠(yuǎn)的人是做不成大事的,;第三,,要果斷,看準(zhǔn)了就大膽出手,,無畏者方能前行,,敢為天下先,正確判斷,,果斷決策,;第四,要自律,,做人貴在三慎:慎微,,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,,慎隱,,在無人知曉情況下,不做虧心事,,慎恒,,鍥而不舍,始終保持高遠(yuǎn)的志向,。
2,、建團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)建一支無限忠誠(chéng)的團(tuán)隊(duì),,充滿激情的團(tuán)隊(duì),道德高尚的團(tuán)隊(duì),,果斷執(zhí)行的團(tuán)隊(duì),,永爭(zhēng)第一的團(tuán)隊(duì)。加強(qiáng)師資建設(shè)“十心立師德”,、“十力提師能”,、“十氣修師表”。
十心:忠心,、愛心,、匠心、癡心,、童心,、虛心、清心,、恒心,、良心、雄心,;十力:學(xué)習(xí)力,、研究力,、創(chuàng)新力、駕馭力,、表達(dá)力,、感染力、觀察力,、親和力,、執(zhí)行力、溝通力,;十氣:心氣,、才氣、雅氣,、靈氣,、正氣、銳氣,、和氣,、勇氣、大氣,、豪氣,。
3、促協(xié)作,。我們工作是互助的,,互相理解、互相支持,。部門之間是內(nèi)部客戶關(guān)系,,大家在工作中,務(wù)必處理好十大關(guān)系:招生與教學(xué),、教學(xué)與就業(yè),、招生與學(xué)管、教學(xué)與學(xué)管,、招生與就業(yè),、宣傳與質(zhì)量(教學(xué)、管理,、服務(wù)),、發(fā)展與穩(wěn)定、投資與積累,、學(xué)校利益與個(gè)人利益,、長(zhǎng)遠(yuǎn)利益與眼前利益這十大關(guān)系。時(shí)刻提醒自己有團(tuán)隊(duì),沒協(xié)作等于零,。我們每一個(gè)員工只要本著“尊重,、平等、團(tuán)結(jié),、協(xié)作”的指導(dǎo)思想來處理身邊的人和事,,這“十大關(guān)系”將會(huì)成為我們事業(yè)發(fā)展道路上的無窮的動(dòng)力。
4,、務(wù)求是,。求,就是研究,,是,,客觀存在規(guī)律。教師要靜心去研究招生市場(chǎng)規(guī)律,、教學(xué)教研規(guī)律,、學(xué)生管理規(guī)律、學(xué)生服務(wù)規(guī)律,、學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)規(guī)律,;管理服務(wù)人員,要潛心去研究教職工需求規(guī)律,、教職工成長(zhǎng)規(guī)律,、教職工人生價(jià)值體現(xiàn)規(guī)律、選人用人留人規(guī)律,、與人交往辦事規(guī)律,;財(cái)務(wù)服務(wù)人員,要專心去研究學(xué)生需求規(guī)律,、教職工工作需求規(guī)律,、客戶需要規(guī)律。我們要研究規(guī)律,,設(shè)計(jì)方案,靜心,、潛心,、專心去幫助和服務(wù)更多的人,讓他人開心,,使自己幸福,。每一次成功、每一次失敗,,客觀因素是偶然,,主觀因素才是必然。
5、跟時(shí)代,。信息產(chǎn)業(yè)飛速發(fā)展,,生產(chǎn)方式、生活方式,、工作方式,、學(xué)習(xí)方式、就業(yè)方式隨之發(fā)生巨變,,我們必須緊跟時(shí)代步伐前進(jìn),,通過電子郵件進(jìn)行報(bào)表、下發(fā)作業(yè),,通過手機(jī)報(bào)朝聞天下,,通過飛信上傳下達(dá)、節(jié)日問候,,利用局域網(wǎng)進(jìn)行無紙化考試,,通過QQ、微博,、微信,、郵件進(jìn)行宣傳,擴(kuò)大知名度,,提高影響力,,未來世界是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)世界,誰先啟用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),,誰就占領(lǐng)未來世界,。
6、常創(chuàng)新,。我們科實(shí)教育事業(yè)是通過一次次創(chuàng)新,,一次次推出新的產(chǎn)品才發(fā)展至今天。因此我們每一個(gè)員工都需要每時(shí)每刻創(chuàng)新,,不斷的去完善我們的制度,,要不斷的跟上市場(chǎng)變化。創(chuàng)新,,一是技術(shù)創(chuàng)新,,二是流動(dòng)創(chuàng)新,三是組織架構(gòu)創(chuàng)新,,四是模式創(chuàng)新,,最重要的是模式創(chuàng)新。然而,,再偉大創(chuàng)意而沒有執(zhí)行則分文不值,,這就要求我們不但會(huì)思考,、會(huì)創(chuàng)新、會(huì)創(chuàng)意,,還要堅(jiān)持不懈去實(shí)施,。
7、求共贏,。共贏,永遠(yuǎn)是競(jìng)爭(zhēng)智勝的法寶,。辦學(xué)要求多“贏”,社會(huì)贏,、家長(zhǎng)贏,、學(xué)生贏、學(xué)校贏,、員工贏,,……,如何才能做到“贏”呢,?我們只要把“贏”拆開,,便可知曉,凡是贏家必備的五種意識(shí)或能力:亡,,危機(jī)意識(shí),;口,溝通能力,;月,,時(shí)間觀念;貝,,取財(cái)有道,;凡,平常心態(tài),。
8,、重德育?!白鹬?、要求、檢查,、溝通”作為我校永久八字育人方針,。尊重:我校學(xué)生來自四面八方,文化基礎(chǔ)相差較大,,性格各異,思想千差萬別,,家庭經(jīng)濟(jì)狀況懸殊,。但是當(dāng)人格受到尊重時(shí),,自信心增強(qiáng),積極向上精神力量就會(huì)被激發(fā),;幾句恰如其分的褒獎(jiǎng),,就可能點(diǎn)亮他們?nèi)松D(zhuǎn)折點(diǎn)的燈塔。尊重是最好的教育,,尊重才能使教育更有成效,。要求:教師對(duì)學(xué)生必須嚴(yán)要求、強(qiáng)管理,,不能放任自流,。嚴(yán)格要求,就是對(duì)學(xué)生的關(guān)懷愛護(hù),,也是對(duì)學(xué)生的尊重,。檢查:人都有惰性,要使學(xué)生成人,、成才,,就需對(duì)其有所管束與督促。溝通:學(xué)校培養(yǎng)人才的目標(biāo),,不僅是讓學(xué)生掌握知識(shí),,更重要的是通過教育,引導(dǎo)學(xué)生把正確做人的道理內(nèi)化于心,,而后成為自覺的行動(dòng),,成為一個(gè)有理想,有責(zé)任感,,能經(jīng)受起挫折,,有感恩心的人。讓學(xué)生真正做學(xué)校的主人,,做自己的“主人”,,培養(yǎng)學(xué)生的自律意識(shí),提高他們的自主管理能力,。
9,、精管理。以德辦學(xué),,以法治校,。人情歸人情,事情歸事情,,人情事情混為一談的人,,做不了大事情。校長(zhǎng)是學(xué)校的代言人,,是一個(gè)學(xué)校的靈魂,,辦好一個(gè)學(xué)校必須有個(gè)好校長(zhǎng),。加強(qiáng)修身,做學(xué)習(xí)型校長(zhǎng),;率先垂范,,當(dāng)好精神領(lǐng)袖;努力學(xué)習(xí),,做學(xué)習(xí)的引領(lǐng)者,;深入教學(xué)一線,做業(yè)務(wù)型校長(zhǎng),;深入職工,,不脫離群眾;深入課堂,,不脫離教學(xué),;加強(qiáng)科學(xué)管理,做個(gè)科研型校長(zhǎng),;學(xué)校管理人員每天努力做到:轉(zhuǎn)一遍校園,、與一名教師交流、與一名學(xué)生交流,、參加一次教研,、檢查一名教師教案、抽查一份學(xué)生作業(yè),、寫一篇梳理反思日記,、學(xué)習(xí)一小時(shí)。
10,、善執(zhí)行,。辦學(xué)十八年來,積累了較為豐富的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),、辦學(xué)理論,,制定了較為完善的規(guī)章制度和文件,因此,,我們不缺思想,、不缺制度,我們?nèi)钡氖菆?zhí)行,。那么什么是執(zhí)行,?什么是執(zhí)行力?執(zhí)行就是有結(jié)果的行動(dòng),,執(zhí)行力就是把目標(biāo)轉(zhuǎn)換成結(jié)果的能力,。結(jié)果是可以滿足社會(huì)需求的一種價(jià)值,就是學(xué)生愿意用學(xué)費(fèi)來?yè)Q的結(jié)果(知識(shí),、素質(zhì)和技能),。拼命不等于結(jié)果,,加班不等于結(jié)果,苦勞不等于結(jié)果,,態(tài)度不等于結(jié)果,任務(wù)不等于結(jié)果,,對(duì)學(xué)生沒有價(jià)值的結(jié)果,,無論你多么辛苦,你的辛苦對(duì)社會(huì)都一文不值,。
(三),、真誠(chéng)辦學(xué)的目標(biāo):
1、創(chuàng)價(jià)值:教職工要牢固樹立“先做人后做事,,確保事業(yè)成功”觀念,, 我們每個(gè)科實(shí)人,要做一個(gè)熱愛學(xué)習(xí)的人,,做一個(gè)充滿激情的人,,做一個(gè)忠義誠(chéng)信的人,做一個(gè)珍惜榮譽(yù)的人,,做一個(gè)敢于負(fù)責(zé)的人,,做一個(gè)寬容別人的人,做一個(gè)勇于創(chuàng)新的人,,做一個(gè)善于合作的人,,做一個(gè)關(guān)愛別人的人,做一個(gè)懂得舍得的人,,做一個(gè)尊重法律的人,,做一個(gè)注重細(xì)節(jié)的人,做一個(gè)敢爭(zhēng)第一的人,,做一個(gè)永不放棄的人,。人的生命只有一次,僅有一次,,做一個(gè)偉大的人,!
2、講奉獻(xiàn),。辦學(xué)必須講究“儒”,,“儒”是由“人”和“需”構(gòu)成,滿足人們需要就是“儒”,。滿足學(xué)生需要就是我們辦學(xué)目的,,幫助更多的人能學(xué)到一技之長(zhǎng),幫助更多的人能找到一份好工作,,幫助更多的人能考個(gè)好學(xué)校,,……,,學(xué)生的成功才是我們辦學(xué)的成功。
3,、育文化,。學(xué)校始終把“打造誠(chéng)實(shí)、能干的社會(huì)建設(shè)者”作為基本校園文化,,使每位員工做到“風(fēng)雨中做事,、陽光下做人”,時(shí)刻提醒全校師生“今天工作不努力,,明天努力找工作”,,教育師生 “你浪費(fèi)的今天越來越多,擁有的明天就會(huì)越來越少”,,告誡師生“別讓今天的不努力,,成了別人明天的笑柄?!?。弘揚(yáng)正氣,反對(duì)邪惡是永恒的話題,?!疤岢艺\(chéng)敬業(yè)、反對(duì)口是心非,;提倡團(tuán)結(jié)愛校,、反對(duì)損公肥私;提倡盡職盡責(zé),,反對(duì)得過且過,;提倡遵章守紀(jì),反對(duì)自由散漫,;提倡誨人不倦,,反對(duì)敷衍了事;提倡勤奮進(jìn)取,、反對(duì)盲目自滿,;提倡雷厲風(fēng)行、反對(duì)平庸無為,;提倡精益求精,、反對(duì)似是而非,提倡敢抓敢管,、反對(duì)做老好人,;提倡潔身自律、反對(duì)投機(jī)營(yíng)私;”這十個(gè)提倡和反對(duì)將長(zhǎng)期作為學(xué)校訓(xùn)導(dǎo),。
4,、爭(zhēng)先進(jìn):我們每一位科實(shí)人都要當(dāng)優(yōu)秀,爭(zhēng)先進(jìn),,如何才能當(dāng)先進(jìn)呢,?第一,要忠誠(chéng)于我們的學(xué)校,,忠誠(chéng)是一個(gè)人的基本素質(zhì),,是一種境界,一種高度,,一種精神,一種美德,;忠誠(chéng)是一個(gè)人的骨架和靈魂,,忠則忠心不二,誠(chéng)則誠(chéng)實(shí)守信,;人之本也,;忠誠(chéng)是雙向的,既忠于上級(jí),,也忠于下級(jí),。以誠(chéng)待人、以誠(chéng)換誠(chéng),;忠誠(chéng)不等于屈從,,更不等于愚忠。第二,,要忠于我們學(xué)生,,學(xué)生是我們的生命線,是我們的財(cái)源,。第三,,要忠于客觀事實(shí),切忌脫離實(shí)際,,違背實(shí)事求是的這一最基本客觀規(guī)律,。第四,要忠于業(yè)務(wù)能力的開拓,,別人發(fā)展都很迅速,,我們落后速度將會(huì)進(jìn)一步加快,我們大家要加快舊業(yè)務(wù)的提高,,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),,否則將很快被社會(huì)淘汰。最后,要忠于健康的身心調(diào)整,,得意之時(shí),,尊重別人;失意之時(shí),,尊重自己,。
5、尊利義:古人云“委之以貨財(cái),,淹之以樂好,,見利不虧義。”,,告訴我們“有利在前,,能夠不虧損正義”。學(xué)校應(yīng)當(dāng)尊重教師,、學(xué)生的利益,,教師應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校、學(xué)生利益,。我們絕不能做損壞學(xué)校,、教師和學(xué)生利益。做到“君子愛財(cái),,取之有道,。”,君子只要正道得到的財(cái)物,,不要不義之財(cái),。
6、謀幸福:建設(shè)美麗科實(shí),,建設(shè)幸??茖?shí)是我們奮斗的目標(biāo)。讓每個(gè)到科實(shí)學(xué)習(xí)的學(xué)生,,學(xué)習(xí)更開心,,成長(zhǎng)更快樂,家長(zhǎng)更放心,,政府更扶持,,社會(huì)更滿意;讓每個(gè)科實(shí)教職員工,,工作更開心,,生活更幸福,這就是我們科實(shí)人奮斗目標(biāo),。怎樣才能建設(shè)幸??茖?shí),?第一,教育是基礎(chǔ),,管理是動(dòng)力,;第二,行動(dòng)改變現(xiàn)在,,思想決定未來,;第三,只有今天的付出,,才有明天的收獲,;第四,質(zhì)量贏得市場(chǎng),,誠(chéng)信鑄就品質(zhì),;第五,人以安為樂,,校以安為興,;最后,優(yōu)質(zhì)品質(zhì),,世界前沿。
同志們,,人來到這個(gè)世界后,,命運(yùn)注定了我們必須要勇敢、堅(jiān)持,、拼搏,、奮斗,走出屬于自己的道路,。上天賜予了寶貴的生命,,必定要讓你在一生中,奮斗到最后一秒,,燃盡生命的火焰,。
同志們,學(xué)生利益比天大,,教育事業(yè)重如山,。我們一定牢記真誠(chéng)至上辦學(xué)理念,把科實(shí)教育事業(yè)真正放在心上,,緊緊抓在手上,,盡心盡力惠學(xué)子,盡職盡責(zé)促發(fā)展,,竭盡全力讓每位學(xué)子學(xué)有所長(zhǎng),、理想就業(yè),讓集團(tuán)全體員工工作更加開心,生活更加美好,!讓科實(shí)教育事業(yè)的明天更加輝煌,!
三、2015年工作目標(biāo)和工作重點(diǎn)
發(fā)展總路線:堅(jiān)持以真誠(chéng)辦學(xué)思想統(tǒng)領(lǐng)集團(tuán)發(fā)展全局,,以建設(shè)一所“規(guī)范化,、現(xiàn)代化、特色化,、品牌化,、國(guó)際化”民辦教育集團(tuán)為目標(biāo),大力實(shí)施“質(zhì)量立校,、創(chuàng)新興校,、特色強(qiáng)校”發(fā)展戰(zhàn)略,,努力打造:社會(huì)更滿意,、家長(zhǎng)更放心、學(xué)生更宜學(xué),、員工更幸福,、政府更扶持的魅力科實(shí)。
1,、貫徹真誠(chéng)辦學(xué)思想:深入學(xué)習(xí)真誠(chéng)辦學(xué)重要思想“樹品德,、懂感恩、恒堅(jiān)持,、勝挫折,、知榮辱、鑄品質(zhì),,提素養(yǎng),、建團(tuán)隊(duì)、促協(xié)作,、務(wù)求是,、跟時(shí)代、常創(chuàng)新,、求共贏,、重德育、精管理,、善執(zhí)行,,創(chuàng)價(jià)值、講奉獻(xiàn),、爭(zhēng)先進(jìn),、育文化,、尊利義、謀幸福,?!比淞郑颜嬲\(chéng)辦學(xué)重要思想用來指導(dǎo)我們工作,,指導(dǎo)我們實(shí)踐,,才能辦“百年名校”,實(shí)現(xiàn)科實(shí)人崇高的夙愿,。
2,、跟蹤進(jìn)度提高效率:行政處嚴(yán)格對(duì)校長(zhǎng)辦公會(huì)議各項(xiàng)決定、學(xué)校文件,、及校長(zhǎng)工作命令執(zhí)行情況監(jiān)督檢查,,對(duì)執(zhí)行好的給予表?yè)P(yáng),對(duì)執(zhí)行差的情況要了解實(shí)際情況,,采取協(xié)調(diào),、幫助、服務(wù)等措施,,促進(jìn)工作進(jìn)度如期完成,,對(duì)執(zhí)行極其差者給予批評(píng);以《集團(tuán)常規(guī)檢查處理意見暫行辦法》,、《集團(tuán)日常工作資料歸檔方法》,、《關(guān)于加強(qiáng)教職工培訓(xùn)工作的意見》、《教職員工招聘工作辦法》,、《關(guān)于加強(qiáng)教職員工日常行為規(guī)范的意見》,、《關(guān)于管理執(zhí)行力監(jiān)督檢查的意見》,、《教職員工違紀(jì)處理辦法暫行規(guī)定》,、《關(guān)于加強(qiáng)教職工出勤管理的意見》。加強(qiáng)計(jì)劃生育工作,、網(wǎng)站信息及時(shí)更新,,以創(chuàng)造更佳效益。把下屬單位教職工出勤,、衛(wèi)生,、紀(jì)律、安全,、態(tài)度,、責(zé)任心放在突出位置。制定落實(shí)改變工作作風(fēng)六項(xiàng)規(guī)定,,嚴(yán)肅處理一批違紀(jì)事件,。
3,、深化用人制度改革:行政處不拘一格聘人才,引進(jìn)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才,。做好管理人員服務(wù),,提要求、跟進(jìn)度,、解困難,、做幫扶,促進(jìn)管理人員成長(zhǎng),。制定教職工年度基本考核辦法,,分類進(jìn)行教職工年度評(píng)優(yōu)選優(yōu);加大對(duì)下屬單位高層管理人員培養(yǎng)和考核辦法,,采用積分制,,做到鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策落后,,對(duì)不稱職管理人員進(jìn)行降職或降薪,。對(duì)所有教職工,實(shí)行末位崗位淘汰制,,年終辭退員工控制在10%以上,,做到能上能下,留賢辭庸,。
4,、廣開思路宣傳招生:生源是我們的命源,每一個(gè)教職工必須抓住一切機(jī)會(huì),,熟知并宣傳我校的每一個(gè)教育產(chǎn)品,。全體教職工齊心協(xié)力、共同努力,,在真誠(chéng)辦學(xué)思想指引下,,招生部門統(tǒng)一指揮,克服一切困難完成目標(biāo)任務(wù),。
職業(yè)技術(shù)學(xué)院,,面向初中畢業(yè)生招收三年制專科356名,;基礎(chǔ)教育學(xué)院,,面向初中畢業(yè)生招收五年制本科256名;信息工程學(xué)院,,面向本地區(qū)高中畢業(yè)生招收三年制本科126名,;培訓(xùn)輔導(dǎo)中心,面向邯鄲高校在校大學(xué)生招收各類培訓(xùn)2560人次,,推廣職業(yè)資格認(rèn)證1360人次,。
要想完成招生任務(wù),,必須團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)力量,廣泛形成招生聯(lián)盟統(tǒng)一戰(zhàn)線,,優(yōu)化招生團(tuán)隊(duì),,引進(jìn)合作專業(yè)辦學(xué)單位。我們必須要在專業(yè),、收費(fèi),、模式、質(zhì)量等多個(gè)方面進(jìn)行大膽創(chuàng)新,,形成“人無我有,、人有我優(yōu)、人有我新”辦學(xué)特色,,我們就一定能出色完成各項(xiàng)招生任務(wù),。
5、加快項(xiàng)目推廣工作:把我們優(yōu)質(zhì)教育項(xiàng)目,,初起本五年制本科,、高起本三年制本科,借助國(guó)際MTM高級(jí)復(fù)合型人才培養(yǎng)工程牌子,,在邢臺(tái),、安陽、鶴壁,、焦作,、濮陽、新鄉(xiāng),、長(zhǎng)治,、晉城、菏澤,、聊城,、臨清、濟(jì)源等12個(gè)城市開展海營(yíng)銷,,利用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)實(shí)現(xiàn):初起本五年制本科招生36人,、高起本三年制本科56人,。
支持,、扶持項(xiàng)目推廣中心開展成人教育(成人高考、自考本科,、網(wǎng)絡(luò)教育專本科)及高端新型培訓(xùn)項(xiàng)目招生,,實(shí)現(xiàn)成人教育招生196人,高端新型培訓(xùn)項(xiàng)目招生96人,。
6,、加強(qiáng)對(duì)外合作深度:力爭(zhēng)與國(guó)際管理技能市場(chǎng)復(fù)合型研究院聯(lián)系,,爭(zhēng)取更好發(fā)展平臺(tái),為向國(guó)際化辦學(xué)發(fā)展提供通道,,探索與縣職業(yè)教育中心合作新型辦學(xué)模式,,進(jìn)一步優(yōu)化與邯鄲學(xué)院合作的工程,積極重啟與警察學(xué)院合作項(xiàng)目,,跟進(jìn)與邯鄲縣重點(diǎn)項(xiàng)目合作,,探索與河北同昶太陽能科技集團(tuán)股份有限公司合作項(xiàng)目,跟進(jìn)與邯鄲縣通泰農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限責(zé)任公司洽談合作項(xiàng)目,,力爭(zhēng)在對(duì)外合作上有更大的突破,,滿足集團(tuán)長(zhǎng)足發(fā)展的需要,為教職工提供更加穩(wěn)定工作,,為集團(tuán)股份制,、股權(quán)制改革尋找機(jī)會(huì)。
7,、加強(qiáng)師資力量建設(shè):由教學(xué)單位主管院長(zhǎng)(校長(zhǎng)),、教務(wù)人員組成的師資建設(shè)委員會(huì),做好教師招聘工作,、強(qiáng)化新老教師培訓(xùn),、加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo),完善德育指導(dǎo)考核,,做好職稱評(píng)定,,年度評(píng)優(yōu),及時(shí)上報(bào)教育局職稱評(píng)定工作,,制定我校職教優(yōu)質(zhì)課堂評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),,督促每個(gè)老師掌握一門先進(jìn)的講課技能,完善優(yōu)化信工師資隊(duì)伍,。促進(jìn)教師成長(zhǎng),,提高待遇搭建平臺(tái)。
8,、完善專業(yè)課程體系:抓住暑假,、寒假有力時(shí)機(jī)開展各專業(yè)課程體系研發(fā)力度,第一季度修訂2015屆初起專三年制的藝術(shù)設(shè)計(jì),、學(xué)期教育,、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電梯運(yùn)行與維護(hù),、人物形象設(shè)計(jì)等專業(yè)課程體系,,初起本五年制的基礎(chǔ)教育、電子商務(wù),、軟件技術(shù),、藝術(shù)設(shè)計(jì)等專業(yè)課程體系,,高起專三年制的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、會(huì)計(jì),、藝設(shè)設(shè)計(jì),、區(qū)域經(jīng)濟(jì)開發(fā)與管理等專業(yè)課程體系。尋找機(jī)會(huì)讓專業(yè)帶頭人和企業(yè)接軌,、進(jìn)修,、實(shí)操,掌握前沿專業(yè)技能,。專業(yè)學(xué)科帶頭人做好開學(xué)前,、學(xué)期中、學(xué)期末的專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)工作,。完善課程體系同時(shí)成就專業(yè)教師發(fā)展,。
9、強(qiáng)化教研督導(dǎo)教學(xué):成人高考各教研主任,,做好開學(xué)前,、學(xué)期中、學(xué)期末的課程進(jìn)度,、重點(diǎn),、難點(diǎn)指導(dǎo)工作,確保教研研發(fā)成果落地見效,。高起本:語文(80分)上線率56%,,英語(60分)上線率50%,數(shù)學(xué)(60分)上線率46%,;高起專:語文(70分)上線率56%,,英語(40分)上線率50%,數(shù)學(xué)(40分)上線率46%,。職業(yè)技術(shù)學(xué)院成考通過率突破98%,,基礎(chǔ)教育學(xué)院成考通過率突破90%。等考教研,,做好教師培訓(xùn)和指導(dǎo),,提高各科通過率,中華南校區(qū):C語言48%,、VB55%,、VF60%;高教區(qū)校區(qū):C語言63%,、VB55%,、VF68%,。提高升學(xué)通過率,,實(shí)現(xiàn)了自身價(jià)值,。
10、嚴(yán)謹(jǐn)教學(xué)教務(wù)管理:各教學(xué)單位組織開好周教務(wù)教研座談會(huì),,落實(shí)好校長(zhǎng)批復(fù),,并收集整理成冊(cè)。要嚴(yán)謹(jǐn)從教學(xué)大綱,、教學(xué)目的,、教學(xué)進(jìn)度、教師選用,、教材選購(gòu),、備課、課前準(zhǔn)備,、課堂管理,、課后作業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)聽課,、集體聽課,、集體研討、單元測(cè)驗(yàn),、期中,、期末考試、試卷分析,、檔案填寫,、補(bǔ)考安排等一列教學(xué)活動(dòng)。落實(shí)兩個(gè)“只要”學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)體系,,重興趣,、重創(chuàng)新、重能力,。
教學(xué)單位加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室實(shí)訓(xùn)管理力度,,琴房、形體房,、電梯房,、網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)、微機(jī)室,、電子閱覽室,、各工作室,確保衛(wèi)生整潔,、設(shè)備完好,,管理規(guī)范,服務(wù)學(xué)生。教學(xué)主管領(lǐng)導(dǎo)要定期對(duì)教室多媒體投影設(shè)備檢修,,確保教學(xué)順利,,提高教學(xué)質(zhì)量。
將參數(shù)作為衡量教學(xué)質(zhì)量重要依據(jù),,職業(yè)技術(shù)學(xué)院成考參考率為99%,,通過率98%;基礎(chǔ)教育學(xué)院參考率為99%,,通過率90%,;信息工程學(xué)院自考參考率為96%,通過率82%,;培訓(xùn)輔導(dǎo)中心,,等考參考率為91%,通過率65%,,技能參考率為45%,。落實(shí)好補(bǔ)考制度。
11,、實(shí)踐特色德育活動(dòng):職業(yè)技術(shù)學(xué)院,、基礎(chǔ)教育學(xué)院、信息工程學(xué)院認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于建設(shè)科實(shí)特色德育活動(dòng)指導(dǎo)性意見》做到全員德育,。以開創(chuàng)創(chuàng)新教育為前提,,讓每個(gè)學(xué)生都有出彩的機(jī)會(huì),組織好迎新節(jié),、體育節(jié),、科技節(jié)、讀書節(jié),、感恩節(jié),、藝術(shù)節(jié)等活動(dòng)。推薦單位領(lǐng)導(dǎo)巡回演講制,,開闊學(xué)生視野,,提高管理人員演講水平。各學(xué)院根據(jù)自己所開專業(yè)開設(shè)情況,,開展技能大賽活動(dòng),,展示學(xué)生才藝,開闊其他專業(yè)學(xué)生眼界,。學(xué)生快樂,、教師幸福。
12,、做實(shí)學(xué)生管理工作:遵循“尊重,、要求,、檢查、溝通”指導(dǎo)思想,,全面進(jìn)行感恩,、理想、挫折,、責(zé)任,、誠(chéng)信,、創(chuàng)新教育,。培養(yǎng)學(xué)生,一分才氣,、二分銳氣,、三分勇氣、四分朝氣,、五分志氣,、六分和氣、七分豪氣,、八分底氣,、九分骨氣、十分正氣,。定期組織好周學(xué)生工作調(diào)研座談會(huì),,落實(shí)好校長(zhǎng)批復(fù),整理記錄匯集成冊(cè),;認(rèn)真,、準(zhǔn)確、及時(shí)做好學(xué)生檔案管理工作,;嚴(yán)格抓好學(xué)生出勤工作,;做好違紀(jì)學(xué)生的思想工作;做好學(xué)生健康體檢工作,,杜絕傳染病在我校蔓延,;加強(qiáng)學(xué)生安全教育,創(chuàng)建和諧平安校園,;豐富班級(jí)文化,、校園文化,提高辦學(xué)品位,;積極組織班級(jí)活動(dòng),,提高學(xué)生集體意識(shí);加強(qiáng)班務(wù)管理,,增強(qiáng)學(xué)生民主意識(shí),;辦理學(xué)生意外保險(xiǎn),,防止學(xué)生意外傷害。學(xué)生健康成長(zhǎng),,教師幸??鞓贰?span>
13,、開展班級(jí)管理改革:以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力為出發(fā)點(diǎn),,進(jìn)行班級(jí)組織改革、班委會(huì)職責(zé)改革,、班務(wù)工作改革,、班級(jí)團(tuán)委工作改革、班級(jí)活動(dòng)改革,、系級(jí)活動(dòng)班級(jí)職責(zé),、院級(jí)活動(dòng)班級(jí)職責(zé)、校級(jí)活動(dòng)班級(jí)職責(zé),,以如何培養(yǎng)學(xué)生管理能力,、營(yíng)銷能力、組織能力為突破口進(jìn)行改革,。將學(xué)生變成班級(jí)主人,,人人有事干,件件有著落,。培養(yǎng)了學(xué)生同時(shí)減輕班主任工作量,。
14、豐富學(xué)生業(yè)余生活:積極開展課外學(xué)習(xí)小組,,發(fā)揮學(xué)生特長(zhǎng),;健全團(tuán)組織,成立團(tuán)員之家,,舉辦新團(tuán)員入團(tuán)宣誓,,增強(qiáng)團(tuán)員榮譽(yù)感、責(zé)任感,,發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用,。完善學(xué)生組織,創(chuàng)建優(yōu)秀學(xué)生會(huì)體系,、社團(tuán)組織,;加強(qiáng)學(xué)生會(huì)、社團(tuán)制度化管理,,提高學(xué)生干部管理能力,;組織校級(jí)活動(dòng),提高學(xué)生組織能力,;探索學(xué)生自治,、提高學(xué)生自治能力,。通過校園媒體,對(duì)祖國(guó)重要紀(jì)念日進(jìn)行宣傳,,提高團(tuán)委學(xué)生干部策劃,、宣傳能力。讓學(xué)生成為活動(dòng)的策劃者,、宣傳者,、組織者和落實(shí)者。
15,、營(yíng)造校園文化氛圍:以“學(xué)生利益比天大,,教育事業(yè)重如山”和“學(xué)生的成功才是我們辦學(xué)的成功”為主題,展開校園文化建設(shè),。把社會(huì)主義核心價(jià)值觀放在突出位置,,宣傳上墻,、落實(shí)到位,;好人好事上墻、優(yōu)秀作品上墻,、美麗舞姿上墻,;優(yōu)秀作品展覽;利用海報(bào),,給學(xué)生送去溫馨的祝福,;關(guān)心、關(guān)注,、照顧生病的學(xué)生,;利用車輛做實(shí)站牌接學(xué)生返校;建設(shè)專業(yè)文化,、班級(jí)文化,、實(shí)訓(xùn)文化和宿舍文化;公平,、公正,、公開做好助學(xué)金補(bǔ)助評(píng)選認(rèn)定公示工作;按月更新校園活動(dòng)展牌,;構(gòu)建書香滿院的校園文化,。
16、完善后勤服務(wù)學(xué)生:主管校長(zhǎng),、班主任,、系主任要走進(jìn)宿舍、走進(jìn)食堂,、走進(jìn)課堂,、走進(jìn)實(shí)驗(yàn),、走進(jìn)學(xué)生、走進(jìn)家長(zhǎng),,定期與保衛(wèi),、宿管、教師,、廚師,、家長(zhǎng)等溝通,監(jiān)管好食堂飯菜安全,、收費(fèi)是否合理,;監(jiān)管好超市安全和價(jià)格;探索學(xué)生參與業(yè)余生活管理模式,;建立學(xué)生與食堂,、超市溝通和協(xié)商體系,各校區(qū)及時(shí)維護(hù)學(xué)校教學(xué),、生活設(shè)施,;保持學(xué)生場(chǎng)所清潔衛(wèi)生;有條件校區(qū)安裝空調(diào),,安洗浴裝置,;遵循學(xué)生作息時(shí)間;杜絕安全隱患發(fā)生,;愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),、節(jié)約水電;嚴(yán)格執(zhí)行夜間學(xué)生住宿點(diǎn)名制度,,杜絕夜不歸宿情況發(fā)生,。提升家長(zhǎng)、學(xué)生和社會(huì)的滿意度,,降低學(xué)生流失率,,提高教師幸福感。
17,、滿足需求找新項(xiàng)目:2015年全國(guó)高校畢業(yè)生達(dá)749萬人,,而我校又處于高校區(qū)中心位置,市場(chǎng),、教學(xué)人員深入大學(xué)生中去,。我們借助國(guó)際MTM高級(jí)復(fù)合型人才培養(yǎng)工程資源,研究大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)需要哪些,,哪些我們能做,、可以做,我們就開展新項(xiàng)目啟動(dòng),,應(yīng)把各種職業(yè)資格證書培訓(xùn),、就業(yè)崗位錄取培訓(xùn),、大學(xué)生英語水平、中小學(xué)英語等級(jí)考試,、中小學(xué)文化輔導(dǎo)等作為突破,,研發(fā)新項(xiàng)目,為培訓(xùn)輔導(dǎo)開辟新路徑,。
18,、加大設(shè)備設(shè)施投入:在新開發(fā)校區(qū)配置先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備。根據(jù)教學(xué)需要,,中華南校區(qū),、進(jìn)修校區(qū)、職教校區(qū),、邯院校區(qū)進(jìn)行部分電腦更換,,加大工作室投入,裝備形體房,、更換琴房,,更換投影等多媒體設(shè)備,美化教室環(huán)境,,擴(kuò)大場(chǎng)地滿足教學(xué)需求,,改善辦公環(huán)境,。
19,、建設(shè)好專業(yè)工作室:我校將構(gòu)建“一個(gè)專業(yè)對(duì)應(yīng)一個(gè)公司”的辦學(xué)模式,建設(shè)專業(yè)工作室,,以不影響正常教學(xué)活動(dòng)為前提,,各專業(yè)積極開展業(yè)務(wù),搭建學(xué)生實(shí)踐平臺(tái),。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷工作室:抓住移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng),、因特網(wǎng)特點(diǎn),利用郵件,、QQ,、微信、微博,、百度或其他知名網(wǎng)站,,為商家產(chǎn)品做網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、網(wǎng)絡(luò)推銷活動(dòng),,也可以開展電子商務(wù)活動(dòng),,開設(shè)網(wǎng)店,或給網(wǎng)店提供一些服務(wù)等,。網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作室:充分開發(fā)高校區(qū)資源,,抓住大學(xué)對(duì)電子產(chǎn)品喜好特點(diǎn),,服務(wù)大學(xué)生需求,軟維修筆記本電腦,、平板電腦,、智能手機(jī),服務(wù)網(wǎng)吧技術(shù)支持,,通過遠(yuǎn)程服務(wù)承攬網(wǎng)絡(luò)秘書業(yè)務(wù)等,。網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)工作室:聯(lián)系商家企業(yè),學(xué)校,、醫(yī)院等,,承攬機(jī)構(gòu)網(wǎng)站開發(fā)、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì),、網(wǎng)站維護(hù),、微信公共賬號(hào)的開發(fā)與維護(hù)等。藝術(shù)設(shè)計(jì)工作室:首先完成集團(tuán)各校區(qū)展牌設(shè)計(jì),、裝訂,、更新工作,承攬平面設(shè)計(jì)公司,、門市設(shè)計(jì)工作,,承攬家裝、軟裝,、工裝設(shè)計(jì)效果圖工作,,承攬圖片、舊照片,、古物修復(fù)等工作,。財(cái)務(wù)服務(wù)工作室:承攬微型企業(yè)工商年檢、代理記賬,、代理報(bào)稅,,會(huì)計(jì)從業(yè)人員資格培訓(xùn)等。
20,、建立質(zhì)量評(píng)估制度:將建立教育教學(xué)質(zhì)量民意調(diào)查問卷評(píng)估制度,,5月、11月由行政處負(fù)責(zé)對(duì)基礎(chǔ)教育學(xué)院,、職業(yè)技術(shù)學(xué)院,、信息工程學(xué)院、培訓(xùn)輔導(dǎo)中心的學(xué)生,、學(xué)員就教學(xué)管理,、班級(jí)管理、學(xué)生工作、創(chuàng)新能力培養(yǎng)等四個(gè)方展開無記名調(diào)查問卷,,調(diào)查結(jié)果作為改進(jìn)工作重要依據(jù),,考核教學(xué)教學(xué)質(zhì)量更加科學(xué)。
21,、完善職工培訓(xùn)制度:面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈市場(chǎng),,知識(shí)技能更新加快,競(jìng)爭(zhēng)就是人才競(jìng)爭(zhēng),,通過引進(jìn)人才,,加大員工培訓(xùn)提高,提高集團(tuán)的競(jìng)爭(zhēng)力,。通過培訓(xùn),,提高工作能力,促進(jìn)學(xué)生成功,,也提高教職工家庭教育的能力,,提高子女成功概率。教職工集體培訓(xùn)不少于80學(xué)時(shí),,任課教師,、專業(yè)技術(shù)人才培訓(xùn)120學(xué)時(shí),各級(jí)各類管理人員培訓(xùn)200學(xué)時(shí),,擇時(shí)組織管理人員,、專業(yè)學(xué)科帶頭人進(jìn)行校外培訓(xùn),學(xué)習(xí)新知識(shí),,提高新技能,。
22、增強(qiáng)新項(xiàng)目扶持力:根據(jù)單位發(fā)展需要,,對(duì)每單位確定一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行扶持,,確保重點(diǎn)項(xiàng)目做成,把市場(chǎng)開發(fā),、項(xiàng)目推廣、辦學(xué)模式的調(diào)整,,將新引進(jìn)有發(fā)展?jié)摿Φ软?xiàng)目放在更加突出位置,。重點(diǎn)項(xiàng)目,要在人力,、物力,、財(cái)力進(jìn)行重點(diǎn)支持,年年有新發(fā)展,,件件有新突破,。
23、改革社會(huì)實(shí)踐活動(dòng):面對(duì)全球市場(chǎng)蕭條,,企業(yè)訂單下滑的影響,,總結(jié)2014年社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,將分類組織參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。調(diào)整教學(xué)計(jì)劃,,滿足市場(chǎng)需求,。減輕學(xué)生社會(huì)管理工作的壓力。加強(qiáng)勤工儉學(xué)駐廠教師團(tuán)隊(duì)建設(shè),,解決學(xué)生困難,,提供周到服務(wù);依法確保勤工儉學(xué)學(xué)生安全,。實(shí)現(xiàn)在校生70%參加我校組織社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),,社會(huì)實(shí)踐中途返回率控制在10%以內(nèi)。尋求優(yōu)質(zhì)可靠企業(yè),,吸引在校生參加學(xué)校組織勤工儉學(xué),;研究、實(shí)踐,、洽談校企合作項(xiàng)目,,引進(jìn)校內(nèi)勤工儉學(xué)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)學(xué)生在校期間發(fā)工資辦學(xué)模式,;加大高校,、高中勤工儉學(xué)宣傳力度,吸引更多大學(xué)生,、高中生參加我校勤工儉學(xué)活動(dòng),。
24、體面安置學(xué)生就業(yè):招生是前提,,教學(xué)是重點(diǎn),,管理是關(guān)鍵,服務(wù)是延續(xù),。要想辦“百年名校”,,必須不斷完善學(xué)生服務(wù)體系,增加學(xué)生服務(wù)項(xiàng)目,,提高服務(wù)質(zhì)量,。根據(jù)教學(xué)需要,組織階段性見習(xí),、實(shí)習(xí)活動(dòng),;提高畢業(yè)生對(duì)口或高薪就業(yè)率;引導(dǎo)學(xué)生自主就業(yè),、指導(dǎo)學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),;組織更多用人單位來校聘用我校畢業(yè)生。落實(shí)好《學(xué)生就業(yè)管理制度》、貫徹好《促進(jìn)學(xué)生就業(yè)實(shí)施辦法暫行規(guī)定》,。實(shí)現(xiàn)70%學(xué)生對(duì)口就業(yè)率,,30%學(xué)生北京、天津就業(yè),。
25,、為校友搭建服務(wù)平臺(tái):通過校友會(huì),為校友搭建互通有無平臺(tái),,促進(jìn)他們成功,;加大宣傳組織讓更多校友參加二屆一次校友聯(lián)誼會(huì);加大優(yōu)秀畢業(yè)生業(yè)績(jī)宣傳力度,;為需求深造的校友搭建服務(wù)平臺(tái),;邀請(qǐng)優(yōu)秀畢業(yè)生回母校做成功經(jīng)歷報(bào)告。校友聯(lián)系率50%,,成功進(jìn)行校友會(huì)換屆工作,。學(xué)生成功才是我們辦學(xué)的成功,提高教師職業(yè)的成就感,、幸福感,。
26、完善培輔學(xué)員服務(wù):落實(shí)好《集訓(xùn)服務(wù)工作暫行辦法》,,督導(dǎo),、協(xié)調(diào)好各類認(rèn)證報(bào)考任務(wù)完成,認(rèn)真,、負(fù)責(zé),、準(zhǔn)確、無誤地做好各類認(rèn)證考試的組織報(bào)考,、組織攝像,、核實(shí)信息、保存檔案工作,。規(guī)范管理各種證件,,準(zhǔn)考證、合格證書,、畢業(yè)證準(zhǔn)確及時(shí)發(fā)放等工作,;做好各類認(rèn)證考試、考務(wù)工作,。建立飛信平臺(tái)制度;做好各項(xiàng)接待工作,,滿足市場(chǎng)開發(fā)需要,。及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)通知。
27、做好高校學(xué)生服務(wù):認(rèn)真研究,、深入調(diào)查,,在電子閱覽室滿足正常教學(xué)用機(jī)、上網(wǎng)用機(jī)的同時(shí),,積極開發(fā)新服務(wù)項(xiàng)目,,把數(shù)字期刊放在更加突出位置進(jìn)行宣傳,提高年現(xiàn)金營(yíng)業(yè)額,。加強(qiáng)管理,, 整潔上網(wǎng)環(huán)境、滿足大學(xué)生論文寫作,、簡(jiǎn)歷打印等文印需求,,開辦電閱文印服務(wù)項(xiàng)目,為計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)學(xué)生提高實(shí)訓(xùn)平臺(tái),,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)創(chuàng)收同時(shí)又為員工謀取福利,。加強(qiáng)電腦設(shè)備保養(yǎng),降低電腦維修成本,。
28,、加強(qiáng)黨團(tuán)組織建設(shè):組織好中國(guó)共產(chǎn)黨邯鄲市科實(shí)教育集團(tuán)黨支部成立大會(huì)活動(dòng),加強(qiáng)黨對(duì)中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)邯鄲市科實(shí)教育集團(tuán)團(tuán)支部的領(lǐng)導(dǎo),,鼓勵(lì)支持教職員工和優(yōu)秀學(xué)生加入中國(guó)共產(chǎn)黨,,規(guī)范黨支部日常工作行為,監(jiān)督管理好各學(xué)院團(tuán)委工作,,豐富團(tuán)員生活,,開展黨員活動(dòng)日,發(fā)揮黨員在各項(xiàng)工作模范帶頭作用,,加強(qiáng)團(tuán)員檔案管理,,規(guī)范團(tuán)費(fèi)管理行為,建立基層黨支部制度,。
29,、廣開言路集思廣益:從教職工選舉產(chǎn)生促進(jìn)發(fā)展委員會(huì)委員,委員針對(duì)學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略,、辦學(xué)模式,、辦學(xué)理念、專業(yè)設(shè)置,、教師管理,、學(xué)生管理、行政管理,、場(chǎng)地管理,、設(shè)備管理,、工資福利、言談舉止等各方位,,為學(xué)校建言獻(xiàn)策(發(fā)現(xiàn)問題,、分析、解決,、建立長(zhǎng)效機(jī)制等),,設(shè)立建言專用郵箱,月底收集,、月初論證,,對(duì)可行、可操作建言要組織實(shí)施,。委員享受一定津貼,。
30、厲行節(jié)約提高福利:財(cái)務(wù)處繼續(xù)出臺(tái)教職工福利核算辦法,,對(duì)水電,、維修、維護(hù),、設(shè)備保養(yǎng),、教材、資料,、辦公用車,、市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)等進(jìn)行年初估算,年終結(jié)算,,浪費(fèi)自負(fù),,結(jié)余自留發(fā)放給員工,做到誰節(jié)約,、誰受益,,誰節(jié)約多、誰多得的指導(dǎo)思想,,提高員工福利待遇,、調(diào)動(dòng)員工積極性、有效控制集團(tuán)運(yùn)營(yíng)成本,。全面推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)辦公,、無紙化辦公,提高工作效益,。
31,、提升財(cái)物管理能力:嚴(yán)格遵照財(cái)務(wù)、現(xiàn)金,、資產(chǎn)制度辦事,。提高服務(wù)意識(shí),。錢,、賬,、物分文不差。嚴(yán)格遵照?qǐng)?bào)銷,、對(duì)賬,、做賬程序。確保財(cái)務(wù)信用度,。及時(shí)準(zhǔn)確收回應(yīng)收款項(xiàng),,嚴(yán)格按照《關(guān)于建立學(xué)歷教育交費(fèi)信息共享平臺(tái)的意見》更新繳費(fèi)信息;認(rèn)真準(zhǔn)確執(zhí)行好《教職工工資核算發(fā)放辦法(試行)》,;及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放工資明細(xì),;資產(chǎn)管理走向制度化、規(guī)范化,;不斷改變工作方法,,提供快捷準(zhǔn)確信息服務(wù);加強(qiáng)賬目,、檔案規(guī)范化,,隨時(shí)接受內(nèi)外部審計(jì)、檢查,;符合上級(jí)的各項(xiàng)要求,;嚴(yán)格遵循《國(guó)家助學(xué)金申請(qǐng)工作辦法》和《學(xué)生免學(xué)費(fèi)申請(qǐng)工作辦法》,公平,、公正,、公開審批受助和免學(xué)費(fèi)資格,所有檔案資料規(guī)范完整,。落實(shí)社保擴(kuò)面辦法,,為教職工長(zhǎng)遠(yuǎn)著想。
32,、全力打造平安校園:各級(jí)管理人員,,做好學(xué)生切身利益相關(guān)的工作。招生辦及時(shí)與招生用車車主簽訂租用協(xié)議,、依法保障招生安全,。社會(huì)實(shí)踐服務(wù)中心要把學(xué)生在實(shí)習(xí)單位和交通安全,放在首位,。培訓(xùn)輔導(dǎo)中心加強(qiáng)資產(chǎn)管理,,把防火、防電,、防擁擠,、防踩踏,、防沖突等放在重要位置。全日制學(xué)院不定期組織員工,、學(xué)生學(xué)習(xí)《學(xué)生斗毆事件防范及處理暫行辦法》及《學(xué)校安全責(zé)任事故追究辦法》,,從思想上杜絕各種安全隱患發(fā)生。把學(xué)生休假離校,、開學(xué)返校的管理放在更加突出位置,;定時(shí)進(jìn)行校園巡查,杜絕沖突事件發(fā)生,;積極組織突發(fā)事件演習(xí),;聘請(qǐng)公安舉辦法制講座、消防演習(xí)等活動(dòng),;保護(hù)師生的安全,。
33、積極開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu):一年執(zhí)行在于春,,年初制定工作目標(biāo),。要開好局、起好步,。各單位校長(zhǎng),、部門主管,都要抓住時(shí)機(jī),,克服困難,,完成任務(wù)。年底考核,,結(jié)果如何,,在于自己,路就在腳下,,等待我們大家自己去走,。每一個(gè)科實(shí)人,都要常年不懈地參與爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),。
同志們,,只要我們努力去做,就一定能在年度考核,、評(píng)選中脫穎而出,。我相信大家,請(qǐng)大家也要相信自己,,你是最優(yōu)秀的,、最出色的。
各位代表,做好2015年工作,,任務(wù)艱巨,,使命光榮,。讓我們?cè)诩瘓F(tuán)董事會(huì)堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,匯聚全體教職工的智慧和力量,,以堅(jiān)定不移的決心,、馳而不息的毅力、誓爭(zhēng)一流的作風(fēng),,奮發(fā)有為,、開拓創(chuàng)新,為建設(shè)一所“規(guī)范化,、現(xiàn)代化、特色化,、品牌化,、國(guó)際化”民辦教育集團(tuán)而努力奮斗!